Daftar Isi[Bersembunyi][Menunjukkan]
Memilih modul SAP Anda sangat penting untuk karir masa depan Anda. Anda perlu memastikan bahwa Anda memilih modul yang akan sangat diminati dan menawarkan banyak peluang untuk berkembang.
Posting blog ini akan membahas berbagai modul yang tersedia dan membantu Anda memutuskan mana yang tepat untuk Anda. Kami juga akan memberikan tips tentang cara memanfaatkan pilihan modul Anda sebaik mungkin. Jadi, mari kita mulai!
Apa yang Kami maksud dengan Modul SAP?
Modul SAP adalah blok bangunan perangkat lunak SAP. Mereka bertanggung jawab atas proses dan fungsi bisnis tertentu.
Misalnya modul FI (Financial Accounting) bertanggung jawab untuk mengelola data keuangan, sedangkan modul HR (Human Resources) bertanggung jawab untuk mengelola data karyawan.
Ada lebih dari 25 modul berbeda yang tersedia di SAP, masing-masing menawarkan serangkaian fitur dan fungsi yang berbeda. Memilih modul yang paling sesuai dengan keahlian dan aspirasi karir Anda adalah penting.
Faktor Yang Perlu Dipertimbangkan Saat Memilih Modul SAP
Ada beberapa faktor yang perlu Anda pertimbangkan saat memilih modul SAP:
1. Peluang Kerja
Sebelum memilih modul, penting untuk memahami peluang kerja saat ini di industri dan memilih modul SAP berdasarkan jalur karir Anda.
Ada banyak peluang kerja di industri akuntansi dan keuangan tetapi lebih sedikit peluang di bidang penjualan dan pemasaran, layanan pelanggan, teknologi informasi, dan sumber daya manusia.
Pemilihan akan tergantung pada keterampilan yang dibutuhkan oleh masing-masing departemen. Misalnya, Anda mungkin memiliki latar belakang penjualan tetapi tidak memiliki pengalaman sebelumnya dengan akuntansi atau keuangan, yang membuat modul Keuangan menjadi pilihan yang lebih baik.
Juga, jika Anda ingin membuat perubahan karir atau memulai bisnis Anda sendiri, modul yang lebih umum akan memberi Anda kesempatan yang lebih baik untuk menemukan posisi atau meluncurkan usaha baru.
Di sisi lain, jika Anda saat ini bekerja dengan sebuah organisasi, modul yang digunakan secara teratur mungkin memiliki peluang yang lebih baik daripada yang jarang digunakan.
2. Struktur Peran dan Tanggung Jawab
Agar SAP bekerja secara efektif, peran harus ditentukan. Dengan kata lain, peran hanyalah seseorang yang memiliki tanggung jawab tertentu dalam konteks modul yang diberikan. Beberapa orang disebut analis bisnis, sedangkan yang lainnya dikenal sebagai ERP administrator atau database administrator.
Masing-masing posisi ini memiliki tanggung jawab sendiri, dan penting untuk memahami apa itu sebelum melamar.
3. Tujuan Karir
Ini mengacu pada aspirasi karir Anda dalam SAP – apakah itu peran fungsional atau non-fungsional seperti pemasaran, penjualan, konsultasi, dll.
Jika tujuan Anda adalah menjadi konsultan SAP, pastikan modul yang Anda pilih dapat memberikan pelatihan yang cukup untuk tujuan tersebut.
4. Keterampilan Khusus yang Dibutuhkan
Selanjutnya, Anda harus menentukan apa yang ingin Anda lakukan dalam SAP. Apakah Anda perlu mengelola inventaris atau hanya melihat inventaris? Apakah Anda perlu menulis laporan atau hanya melihat laporan?
Apakah Anda pandai akuntansi atau penjualan? Memahami bagaimana Anda akan digunakan dalam SAP untuk membantu mempersempit pilihan Anda adalah penting.
Setelah Anda memiliki tiga pertimbangan ini, saatnya untuk mengevaluasi modul yang tersedia. Anda harus menentukan tujuan spesifiknya, yang memungkinkan Anda mempersempit pilihan Anda.
5. Kualifikasi Pendidikan
Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan untuk menjadi konsultan atau ahli SAP bervariasi dari satu modul ke modul lainnya. Ini termasuk jenis pendidikan yang dibutuhkan untuk mengejar gelar master dan kelas apa yang tercakup dalam kursus pelatihan.
Misalnya, modul SAP Sales and Distribution (SD) memerlukan gelar sarjana di bidang akuntansi atau keuangan, dan modul Business Intelligence and Analytics (BI/A) memerlukan gelar master dalam administrasi bisnis atau bidang terkait.
Jika Anda memiliki kurang dari gelar Sarjana, maka pemilihan modul bukanlah keputusan yang mudah untuk dibuat. Sebelum memasuki dunia SAP, Anda harus memiliki pemahaman dasar tentang pemrograman komputer dan manajemen basis data.
Beberapa Modul Terbaik yang bisa Anda pilih!
1. Manajemen Bahan SAP (MM)
Manajemen Material adalah area kunci dalam perusahaan, di mana inventaris dilacak, transaksi diproses, penjualan dicatat, dan pembelian dilakukan. Ini adalah area penting dari Paket SAP karena memainkan peran penting dalam menentukan keuntungan dan kerugian dari setiap organisasi.
Perusahaan dengan kehadiran di beberapa geografi akan menggunakan MM untuk pelacakan dan manajemen material. Dalam modul ini, Anda harus membuat entri penjualan, pembelian, produksi, dan manajemen inventaris bahan.
2. Sistem Proyek (PS)
PS (Project System) digunakan untuk mengelola informasi proyek dan bekerja dengan komponen lain seperti paket pekerjaan, alokasi waktu, dan sumber daya. Ini memungkinkan Anda untuk menentukan tugas dan proyek, menghasilkan laporan, melakukan analisis, dan membuat presentasi.
Sistem yang dilengkapi PS dapat membantu Anda merampingkan proyek dengan membuatnya lebih mudah untuk mendefinisikan dan mengelola proyek dari awal hingga selesai.
3. SAP Keuangan (FI)
Modul FI adalah inti dari sistem akuntansi perusahaan mana pun. Ini mengelola semua informasi keuangan, seperti pendapatan, pengeluaran, keuntungan, pajak, arus kas, dll. Ini juga menyiapkan dan menghasilkan laporan yang diperlukan untuk mendukung pengambilan keputusan. Modul FI sangat dapat disesuaikan dan fleksibel untuk beradaptasi dengan struktur atau kebutuhan bisnis apa pun.
Ini juga memiliki alat canggih untuk menyederhanakan manajemen, termasuk manajemen inventaris, manajemen aset, dan pembelian. Modul FI sangat cocok untuk pekerjaan berikut: Akuntan, Kontroler, Analis Bisnis, Manajer Keuangan, Manajer TI, Manajer Inventaris, Tenaga Penjualan, dan Penyedia Pajak.
4. Penjualan & Distribusi SAP (SD)
Modul ini memungkinkan Anda untuk mengelola aktivitas penjualan, produk dan layanan, pelanggan, pemasok, dan distributor. Ini mendukung berbagai aspek perencanaan, penganggaran, faktur, peramalan, pemrosesan pesanan, pengiriman, dan banyak lagi.
SAP SD juga dikenal sebagai SD-O karena merupakan bagian integral dari SAP ERP (SAP Enterprise Resource Planning) – yang berarti hanya dapat digunakan dengan versi SAP ERP yang sesuai.
5. Akuntansi Aset (AA)
Akuntansi aset adalah fungsi manajemen aset dalam SAP. Ini bertanggung jawab untuk mencatat aset perusahaan dan mengelolanya sepanjang siklus hidupnya.
Aset dapat berupa apa saja mulai dari inventaris hingga tanah, peralatan hingga furnitur, dll. Akuntansi aset digunakan untuk tujuan pelaporan keuangan, penganggaran, peramalan, dan proses perencanaan bisnis lainnya. Modul AA juga berisi data untuk manajemen lokasi fisik dan penyusutan.
Akuntansi aset dapat dikategorikan menjadi dua bagian:
Bagian Inventarisasi Aset (AI) – Bagian ini mengelola semua catatan yang terkait dengan inventaris. Ini melacak inventaris berdasarkan lokasi, jenis, dan ukuran.
Bagian Manajemen Pemeliharaan (MM) – Bagian dari modul AA ini membantu dalam manajemen pemeliharaan, penjadwalan, dan penetapan biaya pekerjaan. Manajemen pemeliharaan berkaitan dengan perencanaan dan pengendalian pekerjaan pemeliharaan untuk aset. Job costing adalah perhitungan biaya berbagai jenis pekerjaan. Penjadwalan pemeliharaan membantu dalam mengidentifikasi sumber daya, waktu, dan alokasi sumber daya yang dibutuhkan.
6. Manajemen Sumber Daya Manusia (HCM)
Ini adalah modul inti di SAP. Ini memberikan solusi manajemen sumber daya manusia end-to-end. Ini membantu Anda mengelola rekrutmen, kompensasi, tunjangan, pelatihan, perencanaan pensiun, dll.
HCM memberikan pandangan 360° dari semua aspek manusia, termasuk karyawan, pencari kerja, dan pelanggan. Ini juga merupakan bagian penting dari struktur organisasi. SAP HCM mengintegrasikan sumber daya manusia (SDM), keuangan, penggajian, manajemen bakat, analitik, dan layanan pelanggan Anda. Ini harus dimiliki oleh setiap perusahaan yang ingin mengembangkan dan menyebarkan solusi SAP.
Kesimpulan
Ada banyak faktor yang perlu Anda pertimbangkan sebelum menetapkan modul SAP.
Modul terbaik adalah modul yang akan memenuhi tujuan karir Anda, sesuai dengan keterampilan yang telah Anda peroleh, dan cocok dengan pasar kerja saat ini.
Tinggalkan Balasan